Ja uzņēmuma dibināšanas brīdī jums bija akcijas, jūs esat līdzdibinātājs. Ikviens, kurš pievienojas pēc 1. dienas (un pirms.. 180. dienas?), ir agrīns darbinieks.
Vai līdzdibinātāji tiek uzskatīti par darbiniekiem?
Lai gan jūs esat dibinātājs, jūs esat uzņēmuma darbinieks tāpat kā visi pārējie, tāpēc uzņēmuma juridiskās saistības pret jums neatšķiras.
Vai dibinātājam ir jābūt darbiniekam?
Izņemšana: Startup dibinātājiem nav nepieciešamas akcionāra vai darba līguma formalitātes. Sākotnēji jaunizveidotiem uzņēmumiem parasti trūkst struktūras, kas var palīdzēt sasniegt mērķus, kas šajā posmā paliek dinamiski un mainīgi.
Vai starta dibinātāji ir darbinieki?
Pat ja dibinātājs nav ierēdnis, dibinātājs, iespējams, joprojām ir pareizi klasificēts kā darbinieks Ja dibinātāji ir darbinieki, tiks piemēroti valsts un federālie algu un stundu likumi. viņiem. Tāpēc dibinātājiem būtu jāmaksā vismaz minimālā alga, lai viņi ievērotu šos likumus.
Kā sauc uzņēmuma līdzdibinātāju?
Atšķirībā no izpilddirektora, uzņēmuma dibinātājs vienmēr paliks nemainīgs, pat ja viņš aiziet. Gadījumos, kad ir vairāk nekā viens dibinātājs, tie ir līdzdibinātāji. Un parasti jaunuzņēmuma dibinātāju dēvē arī par uzņēmēju.
